6月7日至9日，中央編辦副主任崔少鵬一行來皖，就事業單位改革等工作進行調研督察。中央編辦監督檢查司司長田玉萍、事業單位改革司副司長李銘參加，安徽省委常委、常務副省長鄧向陽參加座談會，省編辦主任郭本純陪同調研督察。
鄧向陽在主持座談會時指出，近年來，安徽省對標中央要求，結合本地實際，在“放管服”改革、行政管理體制改革、機構編制管理創新等方面積極探索，成功推出權責清單制度“安徽方案”、創新編制周轉池制度、開展市場監管“三合一”改革等，受到各方關注，尤其是嚴控機構編制，確保財政供養人員規模長期保持低位運行，對全省經濟社會各項事業發展做出了重大貢獻。根據中央編辦調研要求，郭本純就我省事業單位改革、控編減編和學習貫徹中央編辦82號文件有關情況作了匯報。
崔少鵬充分肯定了安徽機構編制工作。他指出，黨的十八大以來，安徽省委省政府對機構編制工作高度重視，認真落實以習近平同志為核心的黨中央關于全面深化改革和“放管服”改革的各項要求，堅持創新驅動，無中生有、有中生新，改革措施有力，推動了地方經濟和社會發展，取得了明顯成效，權責清單“安徽方案”、“1+X”權力運行監管模式、公共服務清單和行政權力中介服務清單、編制周轉池制度等方面很有特色。
關于進一步做好事業單位改革，崔少鵬強調，要充分認識行政類事業單位和經營類事業單位改革的重要意義，安徽作為行政類事業單位改革四個重點省之一，要提升站位，既要立足安徽、更要放眼全國，切實增強責任感和使命感，為全國改革提供經驗。要抓好改革的落地落實，推動事業單位改革是中央編辦重點督查的改革任務，安徽改革起步早、基礎好、成效實，但目前改革時間緊、要求高，要按照中央要求，做好改革銜接，把握時間節點，完成方案報批和組織實施。要及時完善改革配套政策，省編辦要切實發揮牽頭作用，協調有關部門制定可操作可執行的政策措施，妥善做好職工安置、養老保險接續、國有資產管理等工作。要積極推進公益類事業改革，希望安徽先行先試，加快探索公益類事業單位政事分開、管辦分離的步伐，著力創新體制機制。要在把握“度”的前提下，積極進取，抓好改革的力度和節奏。
在皖期間，崔少鵬一行還先后在安徽大學、合肥市第一人民醫院和安徽博物院召開座談會，分別就高校和公立醫院編制周轉池制度建設、文化事業單位改革等開展實地調研和座談，了解改革落實情況，總結成功經驗和存在問題，聽取有關意見和建議。
關于進一步做好高校、公立醫院和文化事業單位改革，崔少鵬要求：要提高認識，教育衛生文化事業單位是政府提升公益服務的主要載體，對滿足人民群眾日益增長的公共產品和文化需求發揮著重要作用，但當前機構編制資源難以滿足事業發展，安徽編制周轉池制度堅持“控制總量、盤活存量、提高使用效益”，為解決編制資源結構性矛盾提供了新思路，希望安徽繼續大膽探索，不斷積累經驗。要把握方向，公益類事業單位始終堅持公益屬性，原則上不從事生產經營活動，為解決財政投入不足的問題，當前可以兼顧部分社會性，但要逐步加大政府投入，減少逐利行為。要勇于探索，事業單位改革進入深水區，根子在于體制不順、機制不活，改革要大膽探索、制定配套政策，緊緊抓住創新體制機制這個核心，圍繞理順政府與事業單位的關系，加大管辦分離和放權力度，減少政府對事業單位微觀事務管理限制。要積極穩妥，堅持分類指導、分業推進、分級組織、分步實施的工作方針，分類推進事業單位改革。事業單位改革不是“另起爐灶”，不替代正在進行的教育、文化、衛生等行業體制改革，要總結前期各行業體制改革經驗的基礎上，與相關部門做好充分溝通，共同解決改革涉及的共性、基礎性和銜接性問題。
