鞏固放權賦能。突出開發區經濟發展主戰場功能定位，緊扣項目審批、人力資源、建設用地、生態環保等重點領域，按照“基本盤+自選”模式實施開發區賦權清單動態調整。市轄12個開發區承接賦權事項共計398項，進一步賦予園區充分的自主發展和管理權限，做到“園區事情園區管”。
厘清職責邊界。實施“管委會+公司”改革，突出“政企分離、政資分開”定位，明晰管委會履行組織領導、發展規劃、政策制定相關行政職能，公司承擔開發建設、資產管理、平臺融資等職能，建立管委會和所屬公司“職責邊界清單”，市轄12個開發區梳理職責邊界事項共計71項，分清雙方“責任田”，壓縮推諉扯皮空間。
升級政務服務。完善權責清單“全省一單”制度體系，推動開發區行政許可、高頻事項實施要素統籌聯動，穩步推行政務服務“一窗受理、綜合服務”，市轄12個開發區全年辦理便企利民服務事項2萬余件。相對集中行政許可權改革在全省縣域層面首次擴容，桐城經開區首批20項行政許可實現“一枚印章管審批”。
