湖北孝感應城市委編辦立足自身實際，認真貫徹落實全省“干部素質(zhì)提升年”要求，以“三聚焦”為核心，全面提升干部素能，鍛造政治強、業(yè)務精、作風優(yōu)的機構(gòu)編制干部隊伍。

　　聚焦凝心鑄魂，筑牢政治底色。一是提高政治站位。堅持“黨管機構(gòu)編制”原則，深入學習黨的二十大及二十屆二中、三中全會精神，習近平總書記關(guān)于機構(gòu)編制工作的重要論述，依托“三會一課”、主題黨日等載體，用活用好領(lǐng)導班子帶頭講、支部集中跟進學、股室交流互動學等學習機制，讓政治理論知識“入腦”“入心”。二是強化責任意識。深刻把握新時代機構(gòu)編制工作目標任務，強化責任擔當、狠抓責任落實，對標對表全市經(jīng)濟社會發(fā)展“兩區(qū)一地一中心”工作定位，立足職能職責，優(yōu)化創(chuàng)新管理，通過不斷完善機構(gòu)職能體系，提升機構(gòu)編制資源使用效益。

　　聚焦賦能強基，厚植能力底色。一是用好“傳家寶”。立足重點難點工作，班子成員帶頭深入基層一線開展調(diào)查研究，主動“走出去”、堅持“沉下去”，力求把情況摸清、把問題找準、把建議提好、把對策抓實，加強機構(gòu)編制資源對基層一線、重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的保障作用。二是上好“業(yè)務課”。圍繞機構(gòu)編制核心業(yè)務，系統(tǒng)組織政策法規(guī)學習，聚焦提升干部綜合能力素養(yǎng)，邀請專家開展政治理論、公文寫作等方面專題輔導，全方位彌補知識弱項、能力短板、經(jīng)驗盲區(qū)。三是練好“筆頭功”。以信息宣傳工作為突破口，建立主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、機關(guān)干部人人抓的工作機制，將責任縱向落實到人、橫向覆蓋股室，形成全員抓信息、人人提筆寫的工作氛圍。

　　聚焦作風效能，擦亮清廉底色。一是夯實思想根基。組織黨員干部原原本本學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，通過廉政談話、紀法宣講、集中觀看警示教育專題片、赴廉政教育基地開展沉浸式警示教育等形式，不斷推動黨員干部將作風建設內(nèi)化于心、外化于行，引導黨員干部把守紀律、講規(guī)矩貫穿到各項工作和自身建設全過程。二是嚴守紀律紅線。堅持用制度管權(quán)、管事、管人，緊盯機構(gòu)編制規(guī)范管理、資源配置等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，修訂完善決策議事規(guī)則，規(guī)范工作流程和審批程序，確保各項工作有規(guī)可依。三是改進工作作風。圍繞機構(gòu)改革“回頭看”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）履職事項清單編制等重點工作任務，抓實抓細、盯緊靠牢，確保規(guī)范有序推進。積極動員黨員干部參加各類志愿服務活動，不斷增強機構(gòu)編制隊伍服務基層、服務民生的能力。（擬稿人：周靜）

    信息來源：中國機構(gòu)編制網(wǎng)